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第20章 教育体系（第7页）

他深知，江氏的崛起虽如破竹之势，但与那些历史悠久的大部族相比，无论是文化底蕴还是人才培养机制，都显得稚嫩许多。

绿江草原上，那些传承了数千乃至上万年的封王部族，无一不是拥有着一套成熟且高效的培育机制。

这些机制仿佛是部族的造血机器，确保了每一代都能涌现出足以支撑部族荣耀的杰出人物，使得部族的辉煌得以延续，避免了因一时的人才断层而陷入衰败的困境。

作为江氏部落的首领，江凡内心深处燃烧着一股强烈的愿望。

那就是要借鉴那些封王部族的先进经验，让江氏部落人才不断，逐渐辉煌。

然而，现实总是骨感的，那些封王部族的育才之秘，如同家族的命脉，怎会轻易示人？

即便有幸得其皮毛，也未必能完全适用于江氏部落的实际情况。

因此，江凡决定另辟蹊径，他要结合自己穿越前的记忆，创建一套属于江氏的独特族学体系，更准确地说，是一座部族学院。

他要模仿前世龙国的教育模式，从基础做起，首先在全族范围内推行“义务教育”，确保每一个江氏的孩童都能接受到基础的知识教育和武技启蒙，为他们未来的成长打下坚实的基础。

这不仅是一个计划，更是江凡对江氏未来的一份承诺，一份期许。

待义务教育结束后，部落将步入一场庄严而激烈的选拔考核。旨在挖掘那些在学习与修行路上闪耀着非凡光芒的优异后辈。

这些被通过考核的后起之秀，将有幸踏入更高层次的部族学院。

在那里，他们不仅能够享受到部族倾注的丰厚资源，诸如修炼场名额，学习更高深的部族传承知识等。

江凡坚信，这套经前世验证的教育机制，定能极大地激活江氏内部活力，孕育出一代又一代支撑部落未来的栋梁之材。

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